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更新日: 2020年3月2日

市長からのメッセージ・求める人材像・期待される職員像


【市長からのメッセージ】


 福岡市は,「都市の成長」と「生活の質の向上」の好循環を創り出すため,数々のチャレンジを行っています。その結果,人口は159万人を超え,観光客は年間2,000万人を超えています。市税収入は6年連続で過去最高を更新し,国内外から元気で住みやすいまちとして高く評価されています。
 この成長をさらに加速,強固とするため,「天神ビッグバン」「ウォーターフロントネクスト」「博多コネクティッド」による都市機能の強化を図るとともに,地域経済をより力強いものにするため,それを牽引する成長企業の創業支援に取り組んでいきます。
 あわせて,「福岡100」「Fukuoka Smart EAST」といったプロジェクトを通し,少子高齢社会にあっても安心して住み続けられる持続可能なまちの実現にも取り組んでいきます。
 様々な福岡市のプロジェクトに,多くの市民や地域,団体,企業の皆様が一緒にチャレンジしていただいているおかげで,今まさに福岡市は次のステージへ上がろうとしています。このオール福岡の一体感,勢いを止めることなく,「人と環境と都市活力の調和がとれたアジアのリーダー都市」を目指し,そして未来の日本のロールモデルとなれるよう,私たちと一緒にチャレンジしましょう!

福岡市長 高島 宗一郎



【求める人材像・期待される職員像】


新規採用職員に求める人材像


「市民から信頼される人材」

福岡市が求める人材は,市民全体の奉仕者として,市民の声に耳を傾け,市民に説明責任を果たすことができるコミュニケーション力を持ち,市民や職場の仲間たちと信頼関係を築き,困難な状況にあっても,責任感と積極性をもって自分に課せられた仕事に取り組むことができる人です。



期待される職員像

職員は様々なプレッシャーや厳しい状況下におかれることもあります。福岡市職員には仕事の安定を求めるような「守り」の姿勢ではなく,困難に立ち向かう姿勢を持った人材が求められています。


「市民に信頼される公共サービスの提供者」

  • 公務員としての責任を深く自覚し,市民の立場に立った問題の解決を目指して公共サービスを提供する。
  • 市民全体の奉仕者として,人権を尊重し,法令等を遵守して,公平で公正な行政の執行に努め,その説明責任を果たす。

「市民と共働する行政のプロフェッショナル」 

  • 市民の声に耳を傾け,市民とともに考え,市民のカを引き出して,豊かな市民生活と活カあるまちづくりに情熱と誇りを持って取り組む。
  • 行政のプロフェッショナルとして,自己研鑽に努め,豊かな感性と高い専門的能力を持って,具体的な成果の達成に向けて,創造的に行動する。

「チャレンジ精神あふれる自律型職員」

  • 自らの使命(ミッション)を自覚し,たくましい心を持って,新たな課題の解決に向けて,失敗を恐れずに果敢に挑戦する。
  • 全体的・長期的視点を持ち,組織を越えて連携し,日々,事務改善に努めて,自律的に自ら担当する事務事業の効率的,効果的な実施を図る。





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